2019-03-22 15:27:45
2月27日，市政公司黨委在嘉定研發(fā)中心基地召開2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)梁永興、黨委組織部部長黃彬參加會議，會議由公司黨委書記尹朝援主持。
自2019年1月11 日，集團(tuán)公司黨委下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真開好2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》（黨辦組織〔2019〕1號）以來，市政公司黨委高度重視，迅速行動，緊密圍繞公司實(shí)際，及時認(rèn)真開展民主生活會籌備工作。一是組織班子成員深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、習(xí)近平總書記在改革開放40周年大會上發(fā)表的重要講話、在視察廣東、上海和中央全面深化改革委員會第五次會議上的重要講話、在紀(jì)念劉少奇同志誕辰120周年座談會上的重要講話，并將《中鐵上海工程局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會細(xì)則》（中鐵上海黨組〔2014〕34號）列入學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想認(rèn)識，為高質(zhì)量召開民主生活奠定基礎(chǔ)。二是下發(fā)通知廣泛征求機(jī)關(guān)各部門及公司屬各單位對公司領(lǐng)導(dǎo)班子的意見，最終匯總梳理對領(lǐng)導(dǎo)班子意見建議43條，對公司14位領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人意見和建議90條。三是認(rèn)真組織開展談心談話，在主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人中征求意見建議，共征集169條意見，達(dá)到了溝通思想、增進(jìn)共識的目的。四是領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員緊扣民主生活會主題，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，為開好民主生活會打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
會上，公司黨委書記尹朝援首先通報了2017年度民主生活會整改措施落實(shí)情況，隨后公司黨委副書記宋芊通報了本次民主生活會會前準(zhǔn)備情況，公司總會計(jì)師蔣家文通報征求意見和建議情況，公司黨委書記尹朝援通報公司領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況，公司14名領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一進(jìn)行個人對照檢查，相互之間開展了坦誠的批評。在批評和自我批評時，班子成員直面問題、坦誠相見、溝通思想、凝聚共識，達(dá)到了很好的效果。
集團(tuán)公司黨委組織部部長黃彬?qū)Ρ敬蚊裰魃顣_展情況進(jìn)行了點(diǎn)評。他指出本次民主生活會準(zhǔn)備充分、程序規(guī)范、交流坦誠，在查擺問題中實(shí)現(xiàn)了團(tuán)結(jié)和原則的統(tǒng)一，明確了方向，達(dá)到了預(yù)期的效果，體現(xiàn)了市政公司黨委對此次民主生活會的高度重視，以及市政公司領(lǐng)導(dǎo)班子推動企業(yè)發(fā)展強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識和決心。他同時指出民主生活會要進(jìn)一步平衡工作總結(jié)和思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)方面的內(nèi)容，希望公司黨委切實(shí)抓好民主生活會的會后整改落實(shí)工作，充分運(yùn)用民主生活會的成果，推動市政公司發(fā)展再創(chuàng)新局面。
集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)梁永興對本次民主生活會開展情況給予了充分肯定。會上，他首先對市政公司近年來改革創(chuàng)新發(fā)展取得的成就表示祝賀，對市政公司領(lǐng)導(dǎo)班子及全體職工團(tuán)結(jié)拼搏、共同奮斗的努力與付出表示衷心的感謝。他著重提到，2018年市政公司榮獲中國中鐵三級專業(yè)工程公司20強(qiáng)，實(shí)現(xiàn)了公司第一次黨代會的既定目標(biāo)，并在地鐵單項(xiàng)和水務(wù)單項(xiàng)創(chuàng)造了市政公司乃至上海局的單體項(xiàng)目體量新記錄。同時，結(jié)合民主生活會的開展情況，他提出了四點(diǎn)要求：一是要善于學(xué)習(xí)，將習(xí)近平新時代特色社會主義思想融入公司的發(fā)展思路。他形象生動地將習(xí)近平總書記比喻成公司最大的業(yè)主，要學(xué)會用全心全意為業(yè)主做好服務(wù)的意識來學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想和十九大精神，他深入解讀十九大報告中“黨領(lǐng)導(dǎo)一切工作”的黨建思想、“以人民為中心”理念、四個全面戰(zhàn)略中“依法治國”方略、“五大發(fā)展理念”、“現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系”等新時代新思想新發(fā)展理念，強(qiáng)調(diào)要將習(xí)近平新時代特色社會主義思想和十九大精神認(rèn)真融入公司的發(fā)展思路，將理論聯(lián)系實(shí)際成為我們的工作方法，找到破解企業(yè)發(fā)展難題的對策。他著重指出，要堅(jiān)持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，抓好抓實(shí)黨建工作，用黨建促進(jìn)區(qū)域生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展；要充分發(fā)揮“以人民為中心”的核心理念，打造民生工程、品質(zhì)工程、品牌工程；要堅(jiān)持“依法治國”方略，依法治企，合法合規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營，營造風(fēng)清氣正的企業(yè)發(fā)展環(huán)境；要堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展驅(qū)動，堅(jiān)持對外開放，不能關(guān)起門來搞發(fā)展，要積極吸收更多的社會優(yōu)質(zhì)資源來為我所用；要積極打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系是科研技術(shù)、金融和人力資源的綜合系統(tǒng)化，所以既要大力推動科技研發(fā)，占領(lǐng)科技制高點(diǎn)，獲取前沿科技資源，又要加強(qiáng)對現(xiàn)代金融的研究，了解金融產(chǎn)品，金融手段，還要改革人才任用選拔和激勵機(jī)制，大膽用人，堅(jiān)持“能者上，庸者下”，充分激發(fā)人力資源存量的活力和潛能，實(shí)現(xiàn)科研技術(shù)、金融和人力資源的深度融合和有機(jī)統(tǒng)一。二是要堅(jiān)持履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，抓好黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營兩個責(zé)任。不管是黨群干部還是行政干部，都要做好自己的主業(yè)工作和雙責(zé)工作，真正做到你中有我、我中有你。市政公司“雙百億”的重?fù)?dān)對市政公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體職工都提出了更高的要求，我們不僅要做一個合格的承包商，更要做一個優(yōu)秀的承包商。對此他提出了四點(diǎn)建議，第一要學(xué)會換位思考，要想業(yè)主之所想，達(dá)到業(yè)主的期望值；第二要有前瞻性，要對未來工作做好預(yù)判，做好提前的應(yīng)對措施；第三是要制定預(yù)期目標(biāo)，既要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的預(yù)期目標(biāo)，還要構(gòu)建和業(yè)主的預(yù)期關(guān)系；第四是黨員干部要自覺服從黨的建設(shè)，按照黨的紀(jì)律來要求自己，杜絕“兩張皮”。三是要搶抓機(jī)遇，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。當(dāng)前，正處于十九大的“兩步走”發(fā)展戰(zhàn)略、“一帶一路”走出去戰(zhàn)略和體制深化改革的歷史發(fā)展機(jī)遇期，市政公司如何搶抓機(jī)遇，掌握核心技術(shù)走專業(yè)化發(fā)展道路、如何站在集團(tuán)公司乃至股份公司的高度看待水務(wù)環(huán)保市場是市政公司亟需思考的兩個重要問題。當(dāng)前水務(wù)環(huán)保市場這塊蛋糕很大，市政公司要積極發(fā)揚(yáng)自身特有的創(chuàng)新的基因、變的基因、學(xué)習(xí)的基因，既分好這塊大的蛋糕，占領(lǐng)水務(wù)環(huán)保市場高地，又要對標(biāo)先進(jìn)標(biāo)桿，及時修訂規(guī)劃，跟上思想，跟上發(fā)展的形勢，使我們的企業(yè)立于不敗之地。四是要勇于擔(dān)當(dāng)，守土有責(zé)。當(dāng)前正處于一個變革的時代，無時無刻不在面臨政策把握、市場競爭等方方面面的矛盾和問題。市政公司領(lǐng)導(dǎo)班子要勇于擔(dān)當(dāng)，直面矛盾，狠抓問題，不怕管，大膽管，不猶豫不決，不左右搖擺，以最佳的精神面貌化解各種風(fēng)險，變革時代勇者勝。梁永興最后對市政公司提出殷切希望，認(rèn)為市政公司領(lǐng)導(dǎo)班子具有推動市政公司更好更快發(fā)展的強(qiáng)烈自信和共識，祝愿市政公司乘著二十強(qiáng)的東風(fēng)，奮力拼搏，跨越趕超、早日實(shí)現(xiàn)“雙百億”目標(biāo)。
最后，尹朝援代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子作表態(tài)發(fā)言，并對集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)提出的意見建議表示感謝，表示在今后的工作中，將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)市政公司敢于直面挑戰(zhàn)，勇于自我完善的優(yōu)良傳統(tǒng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，積極謀劃，奮勇拼搏，為市政公司早日實(shí)現(xiàn)“雙百億”目標(biāo)而不懈努力。（鄒?。?/span>